d.vinci gewinnt HR Innovation Award 2025 in der Kategorie „Recruiting & Attraction“ 

Wenn sich jemand dazu entscheidet, sich bei einem Unternehmen zu bewerben und somit der Bewerbungsprozess gestartet wird, wird gleichzeitig der Prozess der Candidate Experience in Gang gesetzt.

“Partnerschaftlich zusammenarbeiten” – ein zentraler Gedanke, der uns bei d.vinci sehr wichtig ist. Doch was bedeutet das? Wer sind überhaupt unsere Kunden und Geschäftspartner und was machen diese eigentlich? Und wie arbeiten wir mit Ihnen zusammen?

Wir haben uns für die Umbenennung eines Teams entschieden: Den Begriff „Human Resources“ (dt.: Humankapital, Abkürzung HR) fanden wir schon länger nicht mehr richtig passend, da er nicht den Menschen ins Zentrum stellt.

“Partnerschaftlich zusammenarbeiten” – ein zentraler Gedanke, der uns bei d.vinci sehr wichtig ist. Doch was bedeutet das? Wer sind überhaupt unsere Kunden und Geschäftspartner und was machen diese eigentlich? Und wie arbeiten wir mit Ihnen zusammen?

Seit nun über einem Jahr begleitet uns die Situation des verstärkten Mobile Office und das damit verbundene Verschwimmen von Privat- und Berufsleben.

03.03.2021 – Gleich in zwei Kategorien hat das d.vinci Bewerbermanagement den ersten Platz bei der unabhängigen DTGV-Studie belegt.

“Partnerschaftlich zusammenarbeiten” – ein zentraler Gedanke, der uns bei d.vinci sehr wichtig ist. Doch was bedeutet das? Wer sind überhaupt unsere Kunden und Geschäftspartner und was machen diese eigentlich? Und wie arbeiten wir mit Ihnen zusammen?

Wir bei d.vinci sind eine bunte Mischung aus verschiedenen Teams und Aufgaben. Warum uns jede einzelne Position so wichtig ist und warum jeder zum Gesamterfolg der Firma beiträgt, klären wir in diesen Interviews.

Die meisten Unternehmen finden sich in einem Umfeld des ständigen Wandels wieder.

Fast jeder von uns hat schon mal ein Offboarding bei einem Arbeitgeber miterlebt. Je nach Ablauf und Umgang mit dieser schwierigen Situation im Unternehmen, hat man positive oder negative Erinnerungen daran.