Talentmanagement: Der Schlüssel zu nachhaltigem Unternehmenserfolg

Mit Training on the Job ist das Erlernen des Jobs direkt am Arbeitsplatz gemeint.

Unconscious Bias sind unbewusste Vorurteile. Auch wenn man nicht denkt, dass man sie hat, so hat man sie sicherlich.

Unter Unternehmenskultur versteht man Werte, Normen und Regeln einer Organisation.

Unter Vertrauensarbeitszeit versteht man, dass Mitarbeitende nicht zu festen Zeiten arbeiten müssen, sondern sich ihre Zeit frei einteilen können.

Unter einem Vorstellungsgespräch (oder auch Bewerbungsgespräch) versteht man ein Gespräch zwischen einem/einer Bewerbenden und Personalverantwortlichen des Unternehmens.

VUCA ist ein Akronym, das sich auf die vier Begriffe „volatility“ (Volatilität/Flüchtigkeit), „uncertainty“ (Unsicherheit), „complexity“ (Komplexität) und „ambiguity“ (Mehrdeutigkeit) bezieht.

Mit Wissenstransfer ist die Weitergabe von Wissen im Unternehmen gemeint, wenn beispielsweise eine Person das Unternehmen verlässt.

Die Work-Life-Balance beschreibt, dass Arbeits- und Privatleben im Einklang sind.